今年以来，区民卫局立足区域实际和行业特点，以“六化”建设为重点，全方位提升安全水平。

一是把准动态底数，确保监管“广度”。加强与市卫健委、市民政局、区各部门的对接沟通，协同各街道开展排摸，及时掌握各领域机构新增备案、关闭运营等具体情况，每季度动态更新底数，确保常态化管理精准到位。目前纳入我局安全监管的机构共437家，包括养老机构31家、医疗卫生机构386家（含驻区二级及专科医院24家27个院区）、其他机构20家。其中，53家机构列为红色管理（存在较大风险）、172家列为橙色管理（存在一定风险）、212家机构列为蓝色管理（存在较低风险）。

二是强化责任传导，保持工作“力度”。为进一步压实各级责任链条，今年制定印发《姑苏区民政和卫生健康系统安全生产网格化管理实施方案》，按职能权限落实人员责任分片，联同街道社区同向发力，进一步夯实监管、主体、属地责任，强化民政和卫生健康领域“全域覆盖、权责明晰、动态响应”的管理体系。今年以来，组织面向所有机构的警示教育、安全技能培训4次，全员短视频安全教育与知识学习12次。

三是强化监督检查，提升排查“密度”。坚持日常巡查和专项检查相结合的监督体系，推动形成“发现问题、交办问题、整改问题、验收问题”闭环，实现“检查不过夜、问题不过周、整改不过月”。在春节、清明、五一、国庆、中秋等节假日前、节假日期间组织专项综合检查，领导班子带队“四不两直”安全检查4次，开展“月月亮剑”检查10次。贯彻落实区委、区政府“大扫除”“大走访”专项行动，清理重点机构105个、卫生死角111个，清运各类垃圾超7吨，同步发现并整改安全隐患37个。在各类检查基础上，注重健全“检查、反馈、整改、验收、销号”工作机制，杜绝查而不改现象。

四是注重分类施策，提高举措“精度”。深入分析行业领域特点及重点领域风险，落实具有针对性、专业性的举措。针对不同风险等级的机构，实行“338”管理法（3张清单、3色分类、8个重点），动态更新《局领导班子成员安全生产责任清单》等3张清单，盯紧红色管理机构，抓好消防设施、用电用气、电动车充电、疏散通道、装潢施工等8个方面重点管理。将所有机构纳入省市区网络监管平台，实现风险报告动态监管，在2024年全面完成6家养老机构智慧养老院建设基础上，继续部署推进4家智慧养老院建设，提升养老机构智慧安防水平。